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浙江一家庭在9个月内辞退7个住家阿姨,双方各执一词,你怎么看

2021年11月25日 15:32来源:网络搜索手机版

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现如今,但凡经济条件比较好的家庭都愿意请一个住家保姆,帮忙打理自家的家务,好让自己腾出更多的时间做一些更重要的事情。

住在浙江杭州的张先生一家也是如此,他们家住在一栋三层楼的排屋,有200多个平方。平时打理起来非常耗费时间,于是就想着请一个住家阿姨去帮忙打理。

可是令张先生郁闷的是,过去9个多月,他接连辞退了7个阿姨,一直没有找到合适的,他为这事苦恼得不行。

前段时间,他到某家政公司付了服务费,很快这家家政公司就为他安排了一个住家阿姨,每月工资6500块。但是这位阿姨过去之后,张先生傻眼了,因为她根本不会做家务,例如,她电饭煲不会用、洗衣机不会用、甚至连煤气灶也不会用。除此之外,这位阿姨还说她之前在家里从来没有做过饭。

张先生疑惑不解地问她:“面试的时候你不是说你都会的吗?怎么这会儿啥都不会了呢!”对于张先生的求助,记者也是满脸疑惑,于是他们开始向家政公司了解情况。

事后,家政公司回复:他们的住家阿姨分为两类,一类就是张先生请的普通阿姨,每个月工资6500块,这类阿姨在上岗前主要是偏重于理论方面的培训,没有实战经验。另外一类阿姨则需要进入培训基地进行实际操作培训后才能上岗,每个月工资8000块。

从家政公司了解到情况后,记者又采访了张先生之前聘请的一个阿姨,这位阿姨告诉记者:在他家干活太累了,因为他家洗衣机都没用,衣服只能手洗;还有也不能用拖把,只能用布去擦地板,我们之前有些同事每天要从早上6点干到晚上8点才能把他家的活干完。

对于这起事件,网友们众说纷纭,有的人说这家政公司光培训理论知识不实战,能存活下来也是不容易。还有人说张先生一家要求太苛刻,不能用洗衣机,不能用拖把,只能用布擦地,200多平方确实太累了。

在我看来,他们双方都有做得不妥当的地方。

首先是家政公司,你们的分类本身就存在不合理的地方,因为住家阿姨肯定是要懂实际操作才行,不然上门怎么干活?光学理论知识不考核实际的操作能力,这是对雇主的不负责任,应当改进。请牢记,你们有义务对住家阿姨的业务能力做好考核把关工作。

同时,在雇主决定购买你们公司的服务之前,应该和他们说清楚相关情况,让雇主对你们的服务分类有个清晰的认知,避免日后产生意见分歧。

对于张先生,你自身也应该反省一下,为什么这么多住家阿姨在你家都做不下去呢?到底是哪个环节出了问题,是不是你的要求确实太过苛刻了呢?

其实,每个人都不容易,彼此之间要多一份理解,多一份包容。没有人是十全十美的,要学会求同存异,只要大家都能放下偏见,一起去磨合,我相信所有的矛盾都会迎刃而解。

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